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百胜中国助95后职场新人开启“时尚创业家”STYLE

时间:2018-12-13 11:35:03   来源:网上天津

[导读]任一萌:学历讲究,择业不将就愿意为员工规划学习之路的单位对一个没有经验的毕业生来说太重要了!研究生毕业于英国的任一萌,就是一个标准

任一萌:学历讲究,择业不将就
    愿意为员工规划学习之路的单位对一个没有经验的毕业生来说太重要了!
    研究生毕业于英国的任一萌,就是一个标准的中式乖孩子的模板。
    连她自己都会开玩笑地说,是的,我就是大家从小最讨厌的那种“别人家的孩子”。
    苏州大学本科,英国研究生,她一路按照“好孩子剧本”按部就班,该择业的时候,她也聪明地选择了可以让她不用将就的肯德基。大一时她就在肯德基做过兼职,亲眼看见带自己入门的师姐毕业时就当上了肯德基副经理,而师姐的同学们当时还在为求职撞破头。
    “对我来说,不将就,才是对自己最大的负责任。会玩儿、潮范儿、爱科技这些95后的最爱在这里都可以找到知音,自己的工作自己做主,变身商业头脑王不正是知识变现的最好结果吗?不将就,快成长的工作才是我的最爱!“为年轻人独身定制的“肯德基商学院”课程、一对一的导师辅导,系统的实战演练,GET新技能像王者荣耀一样富有挑战和乐趣,开启成长加速度不能停。企业不仅有成熟的品牌,还有高潜质的发展,“别人家的孩子”任一萌怎么能不这么任性选择?!
    2017年8月下旬入职储备经理,2018年6月已是肯德基西站餐厅资深副经理。
 
    刘雨函:平凡姑娘变身时尚ICON
    拒绝早九晚六的无聊生活,我要燥起来!
    你说工作与“诗和远方”冲突?我实名diss!
    最近大家都在悄悄说,朴实的刘雨函变得洋气了,笔挺的脊背,自信的台步,洋气的着装……稚气的女儿问她,妈妈是仙女给你施了魔法吗?我也想请仙女帮帮我喔。雨函抱住可爱的女儿,“等你长大了我就带你去找仙女姑娘。”
    今年六月雨函因营运表现出色,幸运地代表同事们去纽约安娜苏的工作室试装,在这里她不仅有幸地见到了“时尚女玩童“安娜苏,还由一线大咖掌镜在纽约时代广场拍摄了时尚大片。雨函自豪地说“现在肯德基、必胜客的工服都是安娜苏设计的呢,我们怎能不时尚?“
    餐厅经理不仅是行政管理者,更是“团魂”担当! 她们像朋友一样与员工交流,用颜值和游戏引领团队,95后00后企望的有创新有更多自主权,工作氛围更透明更平等的工作就在这里。
    就算是上班也要过的精彩,平台选对了,你也可以成为时尚ICON!工作做出成绩,你也可以和世界一流的时尚大咖面对面! 
    刘雨函曾任必胜客邢台天一城餐厅经理 现任必胜客区经理。

    胡晓琳:普通生变身市场开拓创业家
    菜鸟小白到独当一面,方方面面都是从必胜客学到的!
    “进不了985,211就找不到好工作,找不到好工作,你这辈子就完了”就像达摩克利斯之剑悬在每个学生的头顶,也成为父母的碎碎念。而毕业于天津农学院的胡晓琳却给这句话一个不同的注解。从小就是个成绩中等的学生,工作后却令同学们刮目相看。毕业三年成为必胜客餐厅经理,毕业六年成为管理天津、河北省五家餐厅的区经理。
    不设门槛的必胜客让毕业于普通校的晓琳进入了行业领军企业;必胜客管理学院让晓琳这个职场小白餐厅学会了发挥商业头脑,玩转创意海报、花样营销、店铺升级、团队拓展等创意和脑洞,真正把餐厅变成自己的战场,带领团队在门店Battle中独占鳌头。

    徐琳:职场小白C位打卡
    肯德基总会给员工精心定做纪念礼品,给员工肯定和满满的感动
    就在徐琳的同学们昏天黑地投简历找工作的时候,天津轻工职业技术学院的大三学生徐琳已经是肯德基大岛餐厅学生组长,通过688肯德基商学院的培训将在16个月后成为行业领军企业肯德基的餐厅经理。
    她还在10月25日肯德基津冀蒙新市场冠军挑战赛中获得最佳前台点餐奖。比赛现场学校老师开心地和肯德基工作人员说,本来想得挺简单,通过校企合作让学生们兼职帮家里分担一下学费,增长阅历,学以致用,一不小心却成就了一条“锦鲤”,学生还没毕业,已经在职场C位出道了。
    没错,这就是肯德基,一个初出茅庐的新人,在航母级平台的助推下,必将起飞得更高更快,让职场小白两年三级跳变身职场锦鲤不再是个梦。肯德基给予每一位管理者充分授权,为他们提供丰富的资源和支持,最大限度激发员工的创业家精神,帮助他们成长为独当一面的全能型领袖人才。

 
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    变身最强王者!
    更快的成长和晋升速度 
    一个零经验零起点的职场菜鸟,通过“688”肯德基商学院课程,最快可在22个月内实现“储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理”华丽丽的职场三级跳,晋升到核心管理岗位,更快拉开和同龄人差距
    更全方位的职业技能 
    肯德基商学院和必胜客管理学院,拥有一套全球顶尖、称誉业界的人才培养体系:为年轻人量身定制的培训课程、一对一导师辅导、系统的实战演练、与职场大咖交流最牛经验……在升级打怪一般的学习体验中Get到品牌管理、利润管理、薪酬管理等全方位的职业技能,这些也将成为每个年轻人受益一生的财富!
    更多的管理决策权限 
    餐厅经理,是肯德基和必胜客餐厅的灵魂人物,管理着几十人乃至上百人团队,掌舵着上百万乃至上千万营业额的门店。餐厅经理可以充分发挥自己的商业头脑,玩转创意海报、花样营销、团队拓展等创意脑洞,真正把餐厅变成自己的战场,带领团队在全国几千家门店Battle中独占鳌头。
    更高的行业起点 
    目前,百胜中国在全国拥有5600多家肯德基时尚餐厅,2000多家必胜客餐厅,遍布1200多个城镇,不仅是实力雄厚的大平台,更是领跑行业的风向标:花式跨界、潮流科技通杀、时尚美食先锋……
    更丰厚的薪酬福利
    百胜中国为餐厅经理提供了包括公司股票、健康关怀、住房补助在内的完整的关爱“三年计划”:在百胜中国餐厅经理岗位工作满一年且绩效达标的员工,可获得价值2000美元的YUMC限制性股票奖励,成为公司的股东;满两年的餐厅经理则可享受子女意外险、配偶意外险和父母重大疾病险等“全家福”保障福利,为全家人的健康保驾护航;满三年则可享受“补充购房福利计划”,包括免息贷款和房息补贴,帮助员工改善居住条件、更快实现购房梦想!
    让每一位员工的努力都得到与之相匹配的回报,才是一家企业最大的诚意。这一点上,百胜中国从来不玩虚的,只来真的!
    看到这里,你还等什么!
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